Management im lateinamerikanischen Stil. Auf der Suche nach dem Rhythmus der Region

Jorge Peña, Cristina Ramalho

Abstract


In diesem Artikel soll auf der Basis einer ausführlichen Literaturrecherche analysiert werden, inwieweit es angemessen wäre, von einem lateinamerikanischen Managementstil zu sprechen. Wenngleich es kaum Studien gibt, die Managementpraktiken in den einzelnen Ländern Lateinamerikas  vergleichend analysieren, so finden sich in der Literatur Ähnlichkeiten in der Beschreibung von Unstimmigkeiten zwischen in Lateinamerika verbreiteten Managementpraktiken und der Schlüssigkeit der Modelle, die transnationale Unternehmen anwenden. Diese Ähnlichkeiten in lateinamerikanischen Ländern werden dann durch das gemeinsame Konzept der Hazienda erklärt.


Schlagworte


Arbeitskultur, Lateinamerika, Werte in der lateinamerikanischen Arbeitswelt, Management in Lateinamerika

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